В гостях у ИЗАБЕЛЛЫ

Хуй там))))

 

Шаболда, быстро подписалась на мою инсту

 

я про состояние души))))))) Рыжий да.. тебе круче)) Хотя такой красотке любой цвет волос к лицу будет
Даже моя лысина рядом)))

 

Когда твой Ауди - танк. @Phobos @phil margera

 

покойтис с миром

 

попроси друга встать на стул

 

Эт врятли))) я и с того света вас всех достану))

 

записал на ладони

 

недавно гей-порно смотрел, вспомнил про тебя

 

с лучком и морковкой збс поджарка будет

 

Подписался на тебя. Переведи мне 300₽ 410015459996174
Прямо нужно и не хватает

 

Спасибо, приятно когда о тебе вспоминают

 

Так это моё естественное состояние
Мне часто говорят, что блонд лучше, но я им не верю

 

Правильно.... не верь им))) заподлянить хотят))

 

Без пинкода и ccv никак

 

Че за хуйня!!!??? Какого хера разорались !!!???! ЗдорОво плата!

 

- Мама, а если червяка разрезать, то его половинки будут дружить?
- С тобой - нет.

 

Не знаю на счет счастливые, но вонючие точно)

 

С грибком

 

Пиздец тебе

 

Можно кефир заквашивать

 

Так то да

 

пожалуй, поддержу етот флешмоб

 

Конечно же, нет!

 

че за гавно?

 

Бандиты, привет.

 

ето жи Мыша

 

@Xoxol, лайки мне ставь всё равно.

 

ПРИХОДИ К НАМ, И МЫ ПОКАЖЕМ СВОИМ ПРИМЕРОМ КАК МОЖНО ВЫРАСТИ ОТ СТУДЕНТА, ДАЖЕ БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ ДО МЕНЕДЖЕРА МАГАЗИНА.

Каждый сотрудник проходит несколько ступеней развития в компании: консультант, старший консультант, ведущий консультант, администратор и менеджер магазина. Переход на следующую позицию составляет в среднем 3-6 месяцев и сопровождается появлением новых интересных задач, а также повышением заработной платы!

Что вдохновляет наших сотрудников в работе:

• Работа становится образом жизни;
• Компания открывает возможности личностного и профессионального роста через качественную систему обучения (наставничество, тренинги, электронные курсы)
• Прозрачная карьерная лестница;
• Дружная команда, с которой хочется не только работать, но и проводить свое свободное время;
• Скидка 40% на продукцию adidas и Reebok;
• Официальное оформление;
• Форма из крутых коллекций;
• Стабильный оклад + бонусная часть.

Что мы ожидаем от сотрудников:

• Качественный сервис для покупателей;
• Достижение плана продаж;
• Искреннее желание помогать покупателям;
• Выполнение разнообразных задач в течение рабочего дня;
• Желание вдохновлять людей на спортивные достижения;
• Креативный подход к выполнению задач.

Что мы ценим в наших сотрудниках:

• Желание выполнять амбициозные цели;
• Ответственный подход к работе;
• Мотивацию к развитию;
• Весомый вклад в результаты компании;
• Спортивные, профессиональные и личностные достижени